7月31日，成南公司黨委委員、紀(jì)委書記阿依熱布到遂寧管理處開展警示教育和廉潔座談。遂寧管理處各科室和各收費(fèi)站、隊(duì)、中心負(fù)責(zé)人及各崗位職工代表參加會議。
會議采取“理論教育”“案例警示”“廉潔談話”相結(jié)合形式開展。首先，阿依熱布以《恪守“六大紀(jì)律” 筑牢思想根基》為題為廣大職工帶來一堂黨紀(jì)黨規(guī)專題黨課，深入解讀《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》的核心要義和豐富內(nèi)涵，并聚焦“六大紀(jì)律”規(guī)定進(jìn)行深入闡釋，闡明紀(jì)律紅線。隨后，開展了廉潔談話并組織職工集中觀看《廉潔四川》第528期《嚴(yán)懲“小權(quán)微腐”》警示教育片，深刻揭示群眾身邊的“微腐敗”行為，深入分析基層廉潔風(fēng)險點(diǎn)，為廣大職工帶來一場廉潔思想洗禮，強(qiáng)化警示效果。最后，阿依熱布與職工代表深入交流，并聽取和收集了職工工作中遇到的困難和問題。
阿依熱布結(jié)合公司下半年建設(shè)和營運(yùn)工作實(shí)際作出四點(diǎn)要求，一是深化警示教育成效。以案為鑒、以案促改，要求黨員干部從反面典型中汲取深刻教訓(xùn)，真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止。二是營造良好政治生態(tài)。突出抓好新任職干部、年輕干部和關(guān)鍵崗位人員的教育管理，大力弘揚(yáng)擔(dān)當(dāng)精神，敢于直面矛盾挑戰(zhàn)，以攻堅(jiān)克難的勇氣推動問題解決。三是統(tǒng)籌推進(jìn)年度工作。對標(biāo)目標(biāo)任務(wù)找差距、補(bǔ)短板，堅(jiān)決杜絕整改敷衍應(yīng)付現(xiàn)象，聚力團(tuán)結(jié)，樹立正確政績觀。四是持續(xù)深化作風(fēng)建設(shè)，從嚴(yán)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，以糾治“四風(fēng)”新成效為公司發(fā)展保駕護(hù)航。
